Молодые орловцы не хотят работать в регионе

В Орловской области за последний год количество молодых работников сократилось на 4,6 тыс. человек. К таким выводам пришла аналитическая служба международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza.

По подсчетам экспертов, в третьем квартале 2021 года относительно предыдущего года количество занятых в возрасте от 15 до 30 лет в регионе снизилось на 7,5%. За последний год в Орловской области отмечена наибольшая убыль работающей молодежи.

Авторы исследования связывают сокращение числа молодых специалистов с повышенной безработицей в этой возрастной группе. В сентябре прошлого года общая безработица в стране достигла исторического минимума в 4,3%. Сказались на оттоке молодых работников и низкие зарплаты, нехватка престижных и привлекательных рабочих мест, а также пандемия.

В числе аутсайдеров вместе с Орловской областью также оказались Москва (-13,2%), Коми (-12,8%), Калужская область(-11,7%), Волгоградская область (-10,9%), Смоленская область (-8,7%), Санкт-Петербурге (-8,6%), Ханты-Мансийский автономный округ (-8,3%), Курганская область (-7,6%) и Хабаровский край (-7,4%).

При этом стремительно увеличивается количество молодых работников в Северной Осетии (на 22,8%), Хакасии (+19,9%), Севастополе (+19%), Амурской области (+18%), Новгородской области (+16,9%), Псковской области (+13,8%), Ямало-Ненецком автономном округе (+13,4%), Чукотском автономном округе (+12,8%), Ненецком автономном округе (+12,2%) и в Крыму (+10,4%).